近期,錦州醫科大學附屬解放軍總醫院第一附屬醫院研究生培養基地研究人員發表論文,旨在探討企業救護安全培訓新方法、新模式,為企業安全管理提供可靠的依據。研究指出,白金十分鍾救護普及模式作為急救醫學的新理論和培訓方法納入企業安全培訓非常必要,其模式值得企業安全培訓管理者借鑒學習。該文發表在2016年第02期《解放軍預防醫學雜誌》上。 通過問卷了解、評估既往企業救護安全培訓方法,采用白金十分鍾自
近期,錦州醫科大學附屬解放軍總醫院第一附屬醫院研究生培養基地研究人員發表論文,旨在探討企業救護安全培訓新方法、新模式,為企業安全管理提供可靠的依據。研究指出,“白金十分鍾救護普及模式”作為急救醫學的新理論和培訓方法納入企業安全培訓非常必要,其模式值得企業安全培訓管理者借鑒學習。該文發表在2016年第02期《解放軍預防醫學雜誌》上。
通過問卷了解、評估既往企業救護安全培訓方法,采用“白金十分鍾自救互救普及方法”進行培訓,比較培訓前後基本安全知識的知曉情況。
既往模式存在醫學知識少、培訓模式不生動的不足。培訓後,員工安全意識和知識整體提高;火災、中毒、搬運、燒燙傷、判定心跳呼吸停止、判斷意識、胸外心髒按壓部位、胸外心髒按壓頻率、扭傷共9項意外傷害知識知曉率明顯高於培訓前,差異有顯著性(P<0.05)。90%以上企業員工對“白金十分鍾培訓模式”給予肯定態度,在內容、效果、形象、語言、實用程度等方麵認為非常好。
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